长春大学研究生导师介绍：张炳辉

发布时间：2019-08-13 编辑：考研派小莉推荐访问：

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长春大学研究生导师介绍：张炳辉正文

姓名	张炳辉	性别	男
民族	汉族	出生年月	1969 年4月 7日
所在学院	管理学院	政治面貌	党员
最后学位	博士	所学专业	经济学
职称	教授	任职时间	2013年1月1日
行政职务	副校长	导师类别	硕士生导师
办公电话	0431-85250222	手机
电子信箱	1714476685@qq.com	招生专业	工商管理
研究方向及主要研究内容
研究方向为人力资源管理人力资源管理方向主要研究企业社会责任、企业文化和商业伦理、组织变革与创新、领导理论、激励理论、工作分析与设计，招聘与甄选，培训与开发，绩效管理与考评，薪酬设计与管理，劳动关系管理，决策行为和学习型团队，以及人力资源形成、开发、利用、管理到控制的完整系统开发等问题。
学术兼职
1.东北师范大学硕士研究生导师 2.吉林省图们江国际合作学会常务理事 3.吉林省未来研究会理事会常务理事 4.吉林省哲学社会科学“十二五”规划项目评审专家
个人简历
1987.09―1991.07 吉林工学院企业管理专业学习，获学士学位； 1998.09―2001.07 吉林大学法学院法律硕士学习,获硕士学位; 2003.09―2008.06 吉林大学商学院数量经济学专业财务分析与金融决策方向学习,获博士学位。 1991.07―1993.08 吉林工学院党委宣传部干事; 1993.08―2000.07 中共吉林省委统战部干部处干部; 2000.07―2005.05 吉林省企业工作委员会组织部干部; (其间2003.05-2005.05 兼任吉林省企业经营管理者资质评价中心副主任,主持工作)； 2005.05―2006.11吉林省国资委企业领导人员管理处干部兼任吉林省企业经营管理者资质评价中心副主任,主持工作； 2006.11―2009.04 吉林省企业经营管理者资质评价中心主任； 2009.04―2010.11 吉林省国资委业绩考核处处长； 2010.11—2012.05 长春大学纪委书记； 2012.05—长春大学副校长
承担过的主要科研项目
1、国有企业经营者激励与绩效机制研究（2009B336），1万元，省规划办，2009-2012.7，项目负责人 2、吉林省区域性中小企业产权交易市场建设研究（20110601），4万元，省科技厅，2011.09-2012.12，项目负责人 3、长白山旅游股份有限公司业绩考核办法与薪酬体系设计，8万元，长白山旅游股份有限公司，2011.05.20-2013.12.31，项目负责人 4、吉林省长白山开发建设（集团）有限责任公司业绩考核与薪酬体系设计，18万元，吉林省长白山开发建设（集团）有限责任公司，2011.02.20-2013.12.31，项目负责人 5、吉林省信用担保投资有限公司员工绩效考核与薪酬体系设计，15万元，吉林省信用担保投资有限公司，2012.02.10-2014.12.31，项目负责人 6、吉林省文化产业产权交易市场发展研究（2012A06），3万元，省规划办，2012.03-2013.06，项目负责人 7、吉林省城乡一体化发展现状与对策研究（2013A23），2.5万元，省规划办，2013.03-2013.06，项目负责人 8、基于贝叶斯网络的城市停车行为研究，2万元，省教育厅，2011.01-2012.12，第一参加人 9、应用型本科工商管理类专业创业教育和专业教育融合研究（ZC13026）（重点自助），省教科研小组，2013.07，项目负责人 10、吉林省高速公路管理局职工绩效考核方案设计，3万元，吉林省高速公路管理局，2013.05-2013.09，项目负责人 11、吉林省汽车产业应对我国汽车市场点爆式的战略选择研究（重点项目），1.5万元，省教育厅，2014.01，项目负责人
获得的主要科研成果（论文、获奖、专利）
论文： 1、国有企业领导人员考核评价体系研究，经济视角，第1作者，2008.4 2、美国次贷危机对中国房地产市场的警示，经济纵横，第1作者，2008.7 3、大中城市停车行为信息分析，情报科学，第3作者，2011.12 4、股改后我国上市公司高管薪酬特征及其与公司绩效的关联分析，长春工业大学学报（社会科学版）(ISSN 1674-1374)，第1作者，2012．2 5、产权交易市场发展水平及影响因素探析，财政监督，第1作者，2012．5 6、基于EVA的中国上市公司高管薪酬激励有效性研究，长春大学学报，第1作者，2012．7 7、城市综合体开发的经济集聚效应分析与启示，社会科学战线，第1作者，2012.9 8、关于文化产权交易若干问题的探讨，经济纵横，第1作者，2013．1 9、吉林省文化产业的投融资状况及对策建议，吉林金融研究，第2作者，2013.1 获奖：第二届吉林省社会科学基金项目优秀成果奖研究报告类一等奖专著： 1、国有企业经营者激励与绩效机制研究，吉林人民出版社，2012.11，第1作者 2、吉林省区域性中小企业产权交易市场建设研究，中国财富出版社，2013.8，第1作者
主讲课程及授课对象
主讲课程有：管理学，本科生，42学时
培养研究生情况

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